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為(wei)持續推(tui)進(jin)(jin)生產現(xian)(xian)場(chang)6S管理(li)，不斷固(gu)化6S標準，2010年7月2日，在集(ji)團(tuan)人力資源部經(jing)理(li)和三個分廠(chang)廠(chang)長(chang)的帶(dai)領下，由各分廠(chang)工(gong)(gong)段(duan)長(chang)、綜合管理(li)部人員對三個分廠(chang)的現(xian)(xian)場(chang)進(jin)(jin)行6S打分評比。經(jing)過現(xian)(xian)場(chang)打分評比，一工(gong)(gong)廠(chang)的電氣工(gong)(gong)段(duan)奪得本月6S評比活動(dong)桂冠，通過這次評比活動(dong)，大(da)家相互交流和學習(xi)了(le)(le)現(xian)(xian)場(chang)管理(li)的經(jing)驗，增強(qiang)了(le)(le)員工(gong)(gong)的6S管理(li)意識，提高(gao)了(le)(le)工(gong)(gong)段(duan)的6S管理(li)水平(ping)。